Flight Lieutenant Salary in Air Force: ભારતીય વાયુસેનામાં જોડાવું એ માત્ર દેશની સેવા કરવાની એક સન્માનજનક તક નથી પરંતુ યુવાનો માટે તે એક શ્રેષ્ઠ કારકિર્દી વિકલ્પ પણ છે. ફ્લાઇટ લેફ્ટનન્ટ તરીકે સેવા આપતા અધિકારીઓ માત્ર પ્રતિષ્ઠાનો આનંદ માણતા નથી, પરંતુ આકર્ષક પગાર અને વિવિધ ભથ્થાઓનો લાભ પણ મેળવે છે. આગામી 8મા પગાર પંચ હેઠળ પગારમાં સંભવિત વધારાને કારણે આ કારકિર્દી વધુ ફળદાયી બની શકે છે.
વાયુસેનામાં જોડાતા, તાલીમ દરમિયાન જ સારો પગાર આપવામાં આવે છે, અને બાદમાં પ્રમોશન સાથે ઘણી વધારાની સુવિધાઓ પૂરી પાડવામાં આવે છે. જો તમને દેશની સેવા કરવાનો જુસ્સો છે અને તમે સ્થિર અને સન્માનજનક કારકિર્દી શોધી રહ્યા છો, તો ભારતીય વાયુસેના તમારા માટે એક સુવર્ણ તક બની શકે છે.
જાણો ફ્લાઇટ લેફ્ટનન્ટનો પગાર કેટલો હોય છે
ફ્લાઇટ લેફ્ટનન્ટને હાલમાં 61,300 રૂપિયાથી 1,20,900 રૂપિયા સુધીનો પગાર મળે છે. 8મા પગાર પંચ હેઠળ આ પગારમાં લગભગ 20-30%નો વધારો થવાની શક્યતા છે. આનો અર્થ એ થયો કે ભવિષ્યમાં ફ્લાઇટ લેફ્ટનન્ટનો પગાર વધુ આકર્ષક બની શકે છે.
તાલીમ સમયગાળા દરમિયાન પગાર જાણો
તાલીમ સમયગાળા દરમિયાન, અધિકારી રેન્કમાં ભરતી પર દર મહિને 56,100 રૂપિયાનો પગાર આપવામાં આવે છે. તાલીમ પૂર્ણ કર્યા પછી, ફ્લાઈંગ ઓફિસર તરીકે કમિશન મેળવ્યા પછી, પગાર રૂ. 56,100 થી રૂ. 1,77,500 ની વચ્ચે હોય છે.
કયા ખાસ ભથ્થાં ઉપલબ્ધ છે તે જાણો
વાયુસેનામાં ઘણા પ્રકારના ભથ્થા ઉપલબ્ધ છે, જેમ કે પરિવહન ભથ્થું, ઘર ભાડું ભથ્થું, બાળકોનું શિક્ષણ ભથ્થું, ઉડ્ડયન ભથ્થું, ટેકનિકલ ભથ્થું, ક્ષેત્ર ભથ્થું, પર્વતીય ક્ષેત્ર ભથ્થું, વિશેષ દળો ભથ્થું, સિયાચીન ભથ્થું.
લશ્કરી સેવા પગાર શું છે તે જાણો
ફ્લાઈંગ ઓફિસરથી લઈને એર કોમોડોર રેન્ક સુધીના અધિકારીઓને દર મહિને ૧૫,૫૦૦ રૂપિયાનો લશ્કરી સેવા પગાર પણ આપવામાં આવે છે.
દેશની સેવા કરવાની તક
જો તમને દેશની સેવા કરવાનો જુસ્સો છે, તો ભારતીય વાયુસેના તમારા માટે એક શ્રેષ્ઠ વિકલ્પ છે. તમે ભારતીય વાયુસેના, નૌકાદળ અથવા સેનામાં જોડાઈને તમારા દેશના સંરક્ષણમાં મહત્વપૂર્ણ યોગદાન આપી શકો છો.
8મા પગાર પંચમાં પગાર વધારો
8મા પગાર પંચમાં ફ્લાઇટ લેફ્ટનન્ટના પગારમાં નોંધપાત્ર વધારો થવાની ધારણા છે. હાલનો પગાર શ્રેણી રૂ. ૬૧,૩૦૦ થી રૂ. ૧,૨૦,૯૦૦ ની વચ્ચે છે, જે ૨૦-૩૦% વધારા સાથે નીચે મુજબ અંદાજિત પગારમાં પરિણમી શકે છે:
૨૦% પગાર વધારો:
લઘુત્તમ વેતન: રૂ. ૬૧,૩૦૦ થી વધીને રૂ. ૭૩,૫૬૦ રૂપિયા
– મહત્તમ પગાર: ૧,૨૦,૯૦૦ રૂપિયાથી વધીને ૧,૪૫,૦૮૦ રૂપિયા
૩૦% પગાર વધારો:
લઘુત્તમ વેતન: રૂ. ૬૧,૩૦૦ થી વધીને રૂ. ૭૯,૬૯૦ રૂપિયા
– મહત્તમ પગાર: ૧,૨૦,૯૦૦ રૂપિયાથી વધીને ૧,૫૭,૧૭૦ રૂપિયા